持股平台代持员工股权如何仲裁裁决履行期限恢复？

一、持股平台代持员工股权是一种常见的股权激励方式，但在实际操作中，可能会出现仲裁裁决履行期限恢复的问题。本文将针对这一问题进行详细解析。<

二、持股平台代持员工股权概述

持股平台是指由公司或其他投资者设立，用于持有员工股权的平台。代持员工股权是指员工通过持股平台间接持有公司股权，而非直接持有。

三、仲裁裁决履行期限恢复的背景

在持股平台代持员工股权的情况下，若出现纠纷，可能需要通过仲裁解决。仲裁裁决生效后，若一方未按时履行裁决内容，另一方可申请恢复履行期限。

四、仲裁裁决履行期限恢复的条件

1. 仲裁裁决已生效；

2. 被申请人未按时履行裁决内容；

3. 申请恢复履行期限的申请人有正当理由。

五、仲裁裁决履行期限恢复的程序

1. 申请人向仲裁委员会提交恢复履行期限的申请；

2. 仲裁委员会受理申请，并通知被申请人；

3. 被申请人有权进行答辩；

4. 仲裁委员会根据申请人和被申请人的陈述、证据，决定是否恢复履行期限。

六、仲裁裁决履行期限恢复的注意事项

1. 申请人应提供充分证据证明其有正当理由申请恢复履行期限；

2. 被申请人有权提供证据反驳申请人的主张；

3. 仲裁委员会应公正、公平地审理案件。

七、仲裁裁决履行期限恢复的案例解析

以某公司员工股权代持纠纷为例，员工因公司未按时支付股权收益而申请仲裁。仲裁裁决要求公司支付员工股权收益。但公司未按时履行裁决内容，员工遂申请恢复履行期限。仲裁委员会经审理，认为员工有正当理由，遂恢复履行期限。

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